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核(he)心理念：人力(li)資源(yuan)是企業(ye)發(fa)展第一資源(yuan) 

人(ren)才引進理念(nian)：追(zhui)求認(ren)同合鍛文化(hua)，能力與品德并(bing)重，適用企(qi)業現狀與未來發展(zhan)的和諧統(tong)一(yi) 

人才使用理念：追求(qiu)員(yuan)工(gong)個人價值(zhi)與企業價值(zhi)的高度和諧統一 

人才開(kai)發(fa)理念：追求企業人才(cai)開發(fa)投資(zi)效(xiao)益與員(yuan)工個人成長的(de)和(he)諧統一 

人(ren)企融合理(li)念：追求人才與企業的(de)完美融合，共同發展，共享(xiang)成(cheng)功

一個真正的人(ren)才(cai)首先應(ying)具備高尚(shang)的品(pin)德(de)素質,應(ying)該正直、誠(cheng)實、富有自我奉獻精神，合鍛要(yao)(yao)求員工首先應(ying)具備正直、誠(cheng)實的性格(ge)特征，同時又(you)要(yao)(yao)"義" "信" "勇" "謀"即謙虛、守信、勇于(yu)面對(dui)困難，有謀略，能(neng)夠隨機應(ying)變。

企業唯一真正的資源是(shi)人，合(he)鍛(duan)有(you)愛才(cai)(cai)之心，識才(cai)(cai)之眼(yan),納才(cai)(cai)之量,用(yong)才(cai)(cai)之法(fa),護才(cai)(cai)之膽,舉才(cai)(cai)之德,育才(cai)(cai)之方(fang)。只要(yao)是(shi)人才(cai)(cai)，只要(yao)有(you)能力，在合(he)鍛(duan)一定(ding)提供廣闊的舞(wu)臺。

敢用超(chao)過現任領(ling)導(dao)能力之(zhi)(zhi)人，善用有棱角之(zhi)(zhi)人，重用創新之(zhi)(zhi)人，不求全責備。合(he)(he)鍛(duan)智(zhi)能秉承“德為(wei)先(xian)，才(cai)為(wei)上，因才(cai)適用”的(de)用人原(yuan)則，形成(cheng)了獨具(ju)特色的(de)“靠文化(hua)吸引人才(cai)，靠事業(ye)(ye)培養(yang)人才(cai)，靠理想激勵人才(cai)”的(de)育人機(ji)制。打造一支素質(zhi)高，作風硬的(de)人才(cai)隊(dui)伍(wu)，使之(zhi)(zhi)成(cheng)為(wei)合(he)(he)鍛(duan)事業(ye)(ye)大發展中的(de)中流(liu)砥柱，是合(he)(he)鍛(duan)公司最寶貴的(de)財富。

合鍛重視進促進企業與(yu)人(ren)才發展(zhan)(zhan)的(de)互(hu)相融(rong)合，堅持發展(zhan)(zhan)靠員(yuan)工(gong)(gong)，發展(zhan)(zhan)為員(yuan)工(gong)(gong)，注重企業與(yu)員(yuan)工(gong)(gong)雙(shuang)方(fang)的(de)利(li)益(yi)兼顧，倡導企業與(yu)員(yuan)工(gong)(gong)團結合作，最(zui)終實現企業與(yu)員(yuan)工(gong)(gong)之間共(gong)同發展(zhan)(zhan)，共(gong)享(xiang)成功(gong)的(de)雙(shuang)贏局面。